工会各分会：
为探索新形势下工会工作规律，进一步组织引导广大教职工参与工运理论研究和调查研究工作，努力实现以理论创新推动工作创新，使工会工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性，学校工会研究决定，将在各基层分会开展2014年教育工会工运理论研究和调研工作。
一、研究课题
论文可从省教育工会参考题目（见附件）中选取，也可以自拟题目，结合学校和基层工会工作的实际进行分析和研究。
二、征文要求
1.主题要求：紧扣主题，有针对性和可行性；层次清晰；有一定理论意义或现实意义。
2.字数要求：论文每篇3000字左右，调查报告每篇5000字左右。
3.格式要求：题目（黑体三号 加粗），若有副标题，另起一行；正文（宋体四号）。
4.数量要求：参评文章每人限一篇。
5.征集范围：论文撰写人员范围不限，我校在职职工均可参与。
三、相关工作要求
1.结合工作实际选好课题，可选择工会提供的备选题目，也可根据工作实际自拟题目。
2.注重质量，要求文章的原创性，严禁抄袭。上报论文经“查重”不合格者，不得参加评奖。
3.各分会上报至少2篇论文。
4.论文上交时间：
2014
年10
月10
日
前由各分会通过OA系统将电子版交至学校工会工运理论研究会陈炜处。 上交标题注明“2014教育工会工运理论调研——**院部”。
四、评选和奖励
1.对各分会上交的论文和调研报告，校工会工运理论研究会将组织专家进行评审。按照评审结果，分别设一二三等奖和优秀奖若干名。
2.在此基础上，校工会将选出1-3篇上报陕西省教育工会，参加省级工运理论优秀论文评选。
附件：《陕西省教育工会2014年理论调研参考课题及委托课题》
商洛学院工会
2014年6月10日
