5月30日下午，我校四届三次教职工代表暨工会会员代表大会在图书馆二楼报告厅隆重召开。校领导张志昌、范新会、刘勇、刘宝盈、王新军、郭瑾，138名正式代表、7名列席代表出席大会。大会听取并审议通过了《学校工作报告》《学校财务工作报告》，审议通过了《工会工作报告》《教代会提案工作报告》《商洛学院专业技术职务评审工作实施办法（草案）》《商洛学院第五轮岗位聘用工作方案（草案）》《商洛学院岗位绩效工资分配办法（草案）》，民主评议了校级领导干部。

党委书记张志昌在讲话中指出，这次大会是在全校上下认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、全面贯彻落实党的二十大精神、推进学校事业高质量发展之际召开的一次十分重要的会议。大会的召开对充分调动全体教职员工的积极性、主动性和创造性，凝心聚力，共谋发展，再创佳绩，必将产生积极的促进作用。

张志昌强调，全体师生员工要凝心聚力，统一思想。切实将思想凝聚到习近平新时代中国特色社会主义思想和创建一流学院的目标上来，全面贯彻落实党的二十大精神，认真开展调查研究，深化综合改革，将个人发展融入学校事业发展，以工作实绩为一流学院建设作出贡献，推动学校高质量发展取得实效。相关部门和二级院（部）要公开透明、公平公正、稳步实施职称评审、绩效分配与岗位聘任改革，更好发挥改革正向激励作用。广大党员干部要按照职责分工，锚定重点工作任务，力争实现新的突破。要充分发扬民主，不断加强和完善民主管理、民主监督，调动广大教职工的积极性、主动性、创造性，汇聚干事创业的磅礴力量，以实干实绩推动学校高质量发展。

校长范新会向大会作了《学校工作报告》。报告全面回顾了我校一年来在党的建设、师资队伍建设、一流学院建设、科技工作开展、学生工作开展、合作交流办学、履行社会责任、服务保障能力提升、精神文明建设等方面取得的重大成绩。从“加强党的领导，把稳发展方向；深化改革创新，激发发展活力；聚力培根铸魂，提升育人质量；加快科技赋能，打造高质量成果；关爱学生成长，培养时代新人；提升保障能力，夯实发展基础”等6个方面对2023年重点工作进行了安排部署。

党委副书记刘勇向大会作了《学校财务工作报告》。人事处处长石启英就《商洛学院专业技术职务评审工作实施办法（草案）》《商洛学院第五轮岗位聘用工作方案（草案）》《商洛学院岗位绩效工资分配办法（草案）》3个文件起草的相关情况向大会进行了说明。

大会认为，《学校工作报告》全面客观地回顾总结了学校2022年的工作成绩，对2023年工作部署重点突出，任务明确，体现了全体教职工的意志和愿望，起到了统一思想、凝聚人心的作用。《学校财务工作报告》条理清楚，数据翔实，分析全面，对2023年财务状况的研判客观实际、科学合理，对进一步加强财务管理，为学校事业发展提供强有力的资金保障具有重要意义。

大会要求工会组织聚焦教职工对美好生活的需求，进一步加大办实事力度，不断提高服务教职工的能力和水平，有关部门要高度重视提案工作，对提出的问题尽快研究解决，充分保障教职工合法权益。

大会认为，《商洛学院专业技术职务评审工作实施办法（草案）》《商洛学院第五轮岗位聘用工作方案（草案）》《商洛学院岗位绩效工资分配办法（草案）》3个制度符合上级要求，对于深化职称评审和人事分配制度改革、调动广大教职工工作积极性、促进学校事业高质量发展，具有积极而长远的现实意义。

大会号召全校教职工要在校党委的坚强领导下，以主人翁姿态积极投身教学科研、管理服务等各项工作，以实干实效不断开创学校各项工作新局面，为促进学校事业高质量发展而不懈奋斗！

会议期间，全体代表分成7个小组就相关报告进行了认真讨论和审议，并围绕学校工作积极建言献策。

（文/刘雪 图/刘雪 柳菲 付恒恒 编辑/审核 王霄飞）